母親河畔建功業 “六心”點亮幸福家

　　西安公司蘭合鐵路項目部位于西北重鎮蘭州與臨夏回族自治州交界，依偎著“母親河”—黃河的彎延身軀，縈繞著“交響絲路·如意甘肅”的激情旋律，百余名中國中鐵“開路先鋒”，把“家”安在了這人跡罕至的崇山峻嶺之間，為早日建成“蘭合鐵路”，促進地區經濟繁榮，造福西部人民，堅守著、奮斗著、奉獻著、幸福著……

　　關心職工用心用情“暖人心”

　　項目部強化后勤保障，積極改善職工生活條件，全力維護職工關心、關注的切身利益。職工工資、社保等按期足額繳納發放無拖欠，休息休假有保障，勞保用品能及時發放到位。定期舉辦集體生日會、露天聚餐等活動，班子成員與一線職工“打成一片”，讓職工切實感受到了家的溫暖和溫馨，有力彰顯了蘭合項目大家庭團結向上精神風貌，得到了職工的廣泛認可。集團公司工會、公司工會等領導先后親臨項目開展慰問關愛活動，召開“娘家人”與職工面對面座談會，廣泛傾聽一線職工心聲，給予了高度肯定。

　　經緯黨建引領發展“提人心”

　　項目黨支部成立以來，認真落實公司黨委的各項安排部署，強抓黨員教育管理和日常學習，持續提升“四個意識”、“四個自信”，落實好“兩個維護”，通過全體黨員大會、“一季一案”、廉政教育園地等多種學習教育形式，增強黨支部的凝聚力和戰斗力。項目“黨員突擊隊”不負重望、率先垂范、沖鋒在前，引領全體職工，向著安全、質量、工期目標發起了全面攻勢。

　　職工建家溫馨舒適“贏人心”

　　項目班子成員達成高度共識，始終把“幸福之家”建設作為帶好隊伍，干好項目的頭等大事來抓。項目部、各工區駐地文體娛樂設施配備齊全，職工業余生活豐富多彩歡樂開心；“移動的家”流動服務站定期為職工采買生活必需品、免費理發，一線職工干得順心；宿舍規劃合理，溫馨舒適，定期評比并頒發流動紅旗，讓人住得舒心。食堂寬敞明亮，干凈衛生，菜品豐富可口，職工吃得放心。大型凈水設備徹底改善了各工區拉水飲用的窘境，一股股甘甜的清泉讓職工喝得安心。

　　項目管理八項亮點“喜人心”

　　項目部認真落實國鐵集團、甘青公司、中鐵七局集團等各級領導的具體要求，牢記公司主要領導場辦公時給予的殷殷囑托，深入開展“職工創效我行動 提升創造展作為”主題實踐活動，在BIM+3D激光掃描儀，控制隧道超欠挖；隧道清污分流，保護環境水資源；拱頂防脫空感應條，監控二襯防脫空；智慧大屏應用現場，保安全；信息化手段，保質量工廠化生產線，提高生產效率；鐵路工程管理平臺，提管理；標準化+，提形象等8個方面做出了積極努力，在提升項目安全、質量、成本管控能力等方面取得了顯著成果。特別是利用BIM+3D激光掃描儀對隧道超挖超耗進行實時監控，有效降低超挖超耗達20%左右。

　　群眾保安全作用到位“安人心”

　　項目部以安全質量管理為重點，充分發揮群安員、青安崗作用，大力開展“我來講安全”、“黨員身邊無違章”活動，嚴格落實班組長安全質量責任制，認真落實安全教育培訓“四個百分百”（全員安全培訓、新入職（進場）人員崗位培訓和新轉崗人員安全培訓、特種作業人員安全培訓），每日“現場四會”：（班前講話會、當日的技術交底會、當日工作總結會、明日工作部署會）制度落實，緊密圍繞施工一線加強現場管理，有效確保了施工現場有序可控。

　　文體活動豐富多彩“潤人心”

　　豐富多彩的球類、棋類、拔河等體育競賽，寓教于樂的知識競賽等一系列文體活動，在打造“幸福蘭合”的探索實踐中，時刻浸潤著每一名職工枯燥的心靈。整日與大山為伴，但“家”的關懷無處不在，職工在快樂中工作，在工作中享受著快樂，已成為這邊遠山溝里的新常態。彼此之間的思想、情感交流更加通暢了，干群關系更加密切了，項目團隊的凝聚力和集體榮譽感顯著增強。

　　                            （集團公司黨委宣傳部編發）